Cao Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf

De cao Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf (kortweg cao Schoonmaak) geldt voor schoonmakers, glazenwassers en gevelreinigers. In de cao Schoonmaak staan afspraken over salaris, werktijden, arbeidsomstandigheden, vakantie, pensioen en veilig en gezond werken.


Belangrijkste punten

  • Loonsverhoging van 5,5% per 30 juni 2024

  • Per 1 januari 2025: + 3%

  • Per 1 juli 2025: loonsverhoging in centen (+25 cent per uur voor loongroep 1, +15 cent per uur voor loongroep 2, +10 cent per uur voor loongroep 3 t/m 6)

  • Per 1 januari 2026: +3% en daarnaast ook nog een loonsverhoging in centen (+25 cent per uur voor loongroep 1, +15 cent per uur voor loongroep 2, +10 cent per uur voor loongroep 3 t/m 6)

Schoonmaakcode

In de schoonmaak-cao staan duidelijke afspraken over de betaling van schoonmakers. In de praktijk blijkt dat veel hotelschoonmakers niet alle gewerkte uren krijgen uitbetaald. Ze worden dan afgerekend op het aantal kamers, bijvoorbeeld 3 kamers in een uur. Dat is veel te kort om het werk goed te kunnen doen, zeker als je daarbij meerekent dat schoonmakers ook hun kar moeten bijvullen en van de ene naar de andere plek moeten lopen. In de praktijk werken hotelschoonmakers vaak in hun eigen tijd door om het werk toch af te krijgen. Omgerekend verdienen ze dan minder dan het minimumloon. Uitbuiting, noemen we dat.

CNV spoort hotels aan om de Code Verantwoord Marktgedrag (kortweg de Schoonmaakcode) te ondertekenen. Door de code te ondertekenen, laten de hotels zien dat zij bij de schoonmaak niet alleen op de laagste prijs letten, maar de schoonmakers op een nette en eerlijke manier willen behandelen.

Actie Gouden emmers, natte dweilen

CNV gaat langs bij hotels om deze code te laten tekenen. Hotels die de Schoonmaakcode ondertekenen, laten hiermee zien dat zij de hotelschoonmakers op een eerlijke en nette manier willen behandelen. Ook als ze in dienst zijn bij een ingehuurd schoonmaakbedrijf. Deze hotels belonen wij met een gouden emmer. Hotels die blijven weigeren om de Schoonmaakcode te ondertekenen, krijgen van ons een natte dweil.

Meldpunt voor hotelschoonmakers

In de hotelschoonmaak is het vaak hard werken. En lang niet altijd krijgen hotelschoonmakers die gewerkte uren ook netjes uitbetaald. Werk jij ook in de hotelschoonmaak? Dan horen we graag jouw verhaal, positief of negatief.

Veelgestelde vragen

Contactpersoon

Jan Kampherbeek
Onderhandelaar

Heb je een vraag of opmerking voor de onderhandelaar?

Er zijn nog geen reacties, wees de eerste!

U
Error

Word lid van CNV

Als lid van CNV maak je deel uit van een beweging die zich inzet voor goede werk- en salarisafspraken. Die in Den Haag opkomt voor jouw belangen. Een vereniging met experts bij wie je altijd en onbeperkt terecht kunt met al je vragen over werk en inkomen. En die voor elke levensfase een passende dienstverlening voor jou heeft.

  • Deskundig advies
  • Rechtshulp voor werk en privé
  • Hulp bij je belastingaangifte
  • Korting op verzekeringen
  • Informatie en advies bij ziekte