Foto van jonge man op straat die zijn tablet leest
CAO ZEEVISBEDRIJF

Principe-akkoord cao voor het Zeevisbedrijf

Na lang onderhandelen is er een principe-akkoord voor het Zeevisbedrijf tot stand gekomen. Helaas heeft het enige tijd gekost om de vertaling van het principe-akkoord ook op schrift te krijgen. Uiteindelijk is het toch gelukt en nu krijg je de kans om over het principe-akkoord te stemmen.

 Pensioenen belangrijk verbeterd
Zoals jullie graag willen, hebben we het pensioen behoorlijk kunnen verbeteren. De winst zit in 4 punten, te weten: 

  • Je bouwt meer pensioen op. De opbouwpremie gaat van 9,9% naar 12,66% in de lage regeling, die voor de meeste werknemers geldt en van 16,1% naar 16,6% voor werknemers die van de hoge regeling gebruik maken.
  • Je bouwt over een groter gedeelte van je loon pensioen op. Dit komt omdat de franchise wordt verlaagd van €15.600 naar €14.040.
  • Vrijwel iedereen gaat voor de verbeterde regeling minder betalen. Dit komt omdat de werkgeversbijdrage niet meer wordt afgetopt op €1030 per jaar en de werkgever dus het volledige gedeelte van zijn bijdrage betaalt.
  • Het nabestaandenpensioen wordt verbeterd doordat je werkgever verplicht wordt een collectieve ANW verzekering voor je af te sluiten van ongeveer €17.500. De kosten hiervan, komen voor rekening van de werkgever. (ongeveer 2% per persoon).

Loonsverhoging
Alle lonen worden met ingang van 1 januari 2017 verhoogd met 1,5% en nogmaals met 1,5% per 1 januari 2018. 

Voor de overige verbeteringen verwijzen wij je naar het bijgevoegde principe-akkoord! 

Stemmen
Wij kunnen wel tevreden zijn met de uitkomsten, maar uiteraard is het meest belangrijk dat jij dat ook bent. Bovendien gaat het om jullie cao en daarom hebben jullie het laatste woord. Jullie hebben de keuze uit 3 mogelijkheden:  

  • Ik stem voor het principe-akkoord
  • Ik stem tegen het principe-akkoord
  • Ik stem neutraal of ik weet het niet.

Klik hier om je stem uitbrengen, dit kan tot en met 7 februari 2017.

Verbeteringen mogelijk dankzij jullie lidmaatschap van CNV Vakmensen
Dit principe-akkoord is tot stand gekomen omdat er werknemers lid zijn van CNV Vakmensen, waardoor wij voor hen onderhandelingen kunnen voeren om de cao te verbeteren. Zonder CNV Vakmensen komt er in de sector geen verbetering van de cao tot stand. Laat dit ook je ongeorganiseerde collega weten en maak hem of haar lid. 

Mede namens Gert Koster, Vakbondsconsulent Vakmensen  

Wietze Kampen
Bestuurder CNV Vakmensen
M. 06 5120 3004
E. w.kampen@cnvvakmensen.nl


P.S. Hoe staat ons land er volgens jou voor? Waar maak jij je druk over en welke oplossingen zie jij? Meld je snel aan voor een van de bijeenkomsten in jouw regio: www.cnvvakmensen.nl/destaatvannederland





Download 17-0275__Principeakkoord_CAO_voor_het_ZEEVISBEDRIJF_2017-2018_-.pdf

Op de hoogte blijven?

Meld je aan voor onze nieuwsbrief. Je ontvangt 1x per maand ons nieuws over werk en inkomen.

Ja, ik meld me aan

De voordelen van CNV Vakmensen

  • Deskundig advies over werk en inkomen
  • Rechtshulp voor werk en inkomen
  • Rechtshulp voor privé situaties
  • Hulp bij je belastingaangifte
  • Korting op verzekeringen
  • Informatie en advies bij ziekte

Word lid