Foto van jonge man op straat die zijn tablet leest
Sector Chemie en energie - Nieuws

Voortgang discussie vernieuwing cao DSM 2017

Gisteren hebben wij de reacties over het conceptvoorstel van DSM voor een nieuwe cao teruggekoppeld aan de directie van DSM.

Op hoofdlijnen hebben wij het volgende aan de directie meegegeven:

  • Er is absoluut geen draagvlak voor het conceptvoorstel van DSM.
  • Binnen de verschillende onderdelen wordt een veel te hoge werkdruk ervaren waarvoor deze cao geen oplossingen biedt.
  • De leden willen versterking van de TOR-regeling in plaats van versobering.
  • Er zitten veel valkuilen in de tekst die kunnen leiden tot verslechteringen.
  • De benchmarking voor wat betreft beloning is een 'black box'.
  • De tekst nodigt uit tot vele vragen.

Standpunt bonden

Onderstaand standpunt is door de bonden aan DSM medegedeeld:

Vakbonden hebben goed geluisterd naar de gedachten van DSM. Echter, wij hebben vooral goed geluisterd naar de mening van onze achterban, zoals wij deze ook vanmorgen hebben gedeeld met DSM.

Op basis daarvan is het standpunt van de Vakbonden als volgt geformuleerd:
Wij gaan met onze achterban de voorstellen voor de komende cao formuleren en deze zullen wij vóór 20 dec. aan DSM laten toekomen. Wij gaan er daarbij van uit dat het om een cao van 1 jaar zal gaan.

Op basis daarvan willen wij de onderhandelingen over de volgende cao met DSM voeren en ná overeenstemming daarover zijn VV bereid om met DSM in gesprek te gaan om te kijken óf en hoe er een vernieuwing van de cao afgesproken kan worden.

Alleen zo kunnen VV de mening van hun achterban respecteren en volledig betrekken bij het proces”.

De vakbonden zullen in de komende weken met de achterban de conceptvoorstellen delen. Op 20 december zullen de voorstellen aan DSM worden toegelicht.

Vul de enquête in

Wij als CNV Vakmensen dringen er bij jullie op aan om de enquête die jullie vorige week hebben ontvangen zo spoedig mogelijk in te vullen en dat ook door collega’s te laten doen. Hoe meer reacties, hoe groter het draagvlak en dat maakt onze inbreng nog sterker.

Overigens is het nu de hoogste tijd om te kiezen nu lid te worden. Geef DSM geen reden om haar eigen route te volgen. Ik reken op jullie steun!

Wij houden jullie op de hoogte.

Blijf ons steunen en word lid of maak jouw collega lid.

Samen maken wij het verschil! Wij hebben een interessante aanbieding:

Het eerste halfjaar 50 procent korting op de contributie! Samen denken, Samen doen, Samen sterk(er)!

Ron Smeets  
bestuurder CNV Vakmensen
M. 06 5111 5594
E. r.smeets@cnvvakmensen.nl

Ontvang het laatste nieuws over jouw sector

Meld je aan voor de nieuwsbrief

Aanmelden

De voordelen van CNV Vakmensen

  • Deskundig advies over werk en inkomen
  • Rechtshulp voor werk en inkomen
  • Rechtshulp voor privé situaties
  • Hulp bij je belastingaangifte
  • Korting op verzekeringen
  • Informatie en advies bij ziekte

Word lid