- Actueel
- kolom 1
- Nieuws
- Nieuwsarchief
- kolom 3
- Thema's
- Het nieuwe werken
- Crisis
- Duurzaam
- Flexwerk: werken zonder vast contract
- Innovatie
- Jongeren
- Loket ongewenst gedrag
- Misgelopen vakantiedagen
- Pensioenfondsen
- Stijging AOW-leeftijd
- WW-plannen regering
- ZZP
- Kolom 4
- In het nieuws
- Actie vrachtwagenchauffeurs
- Crisismeldpunt
- Staking tussen de spoorbielzen
- Werkbuddies: ongelukken op werkvloer
- Social dumping moet stoppen
- Pluim voor mantelzorg
- ToMii: vakbond richt zich op ontwikkeling
- Bouw in de put
- Reactie op regeerakkoord
- Gelukkig zonder werk
- Werk en ontwikkeling in 2013
- Sociaal plan VolkerWessels
- "Weinig perspectief in Lenteakkoord"
- Ledenvoordeel
- kolom 1
- Rechtshulp
- Tips
- Cursussen en trainingen
- Themadagen Senioren- en AA-raad
- Persoonlijke hulp
- Vertrouwenspersoon
- Loket Ongewenst Gedrag
- Loopbaanontwikkeling: ToMii
- Advies bij alcoholproblemen
- Financieel advies
- Cao's
- Wie we zijn
Cao Openbaar Vervoer nog bij de halte
29 juni 2005
Het overleg over een nieuwe cao in het openbaar vervoer, de cao OV, staat nog bij de halte. Vrijdag 1 juli wordt een ultieme poging ondernomen om een akkoord te bereiken.
"Dit wil niet zeggen dat dit akkoord ook daadwerkelijk binnen handbereik ligt", stelt onderhandelaar Wyb Kusters namens de CNV BedrijvenBond.
Op dinsdag 28 juni bleek dat een mogelijk breekpunt ligt bij de pensioenen. De pensioenregeling heeft weliswaar vaste contouren gekregen, maar er moet nog worden gerekend aan een ingewikkelder dossier, namelijk de opvang van de gevolgen van de WIA.
Overig nieuws
21.05.2013
Principe-akkoord CAO Heineken 2013
21.05.2013
Vrijgeven cabotage op lange baan
17.05.2013
Nog geen resultaat taxi-cao
17.05.2013
Zeeland Refinery - Opeens een resultaat!
17.05.2013
SZS: start cao-onderhandelingen
16.05.2013
Nieuws van de 'cao-fronten' Afbouw
Word nu lid en ontvang een VVV Cadeaubon

- Altijd een adviseur voor vragen over je werk
- Persoonlijke hulp bij je werk
- Haal het maximale uit je loopbaan
- CNV strijdt voor jouw belangen



